Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Рыженков говорил, что между Варшавой и Минском есть контакты. «Зеркало» спросило об этом главу польского МИД Сикорского
  2. «Тяжелое, относительно стабильное». Медики — о состоянии ребенка, выжившего после взрыва под Жлобином
  3. Правительство Беларуси сложило полномочия, но Лукашенко его пока не отпустил
  4. Компания, поставившая бланки для паспорта Новой Беларуси, прекратила сотрудничество с проектом. Что будет дальше?
  5. Канопацкая раскритиковала ситуацию в Беларуси — она говорит, что страница выборов-2020 не перевернута
  6. Крушение самолета AZAL в Казахстане: опубликованы предварительные результаты расследования
  7. «В ближайшее время разберемся». Лукашенко озадачился ситуацией с валютой
  8. Беларус, оштрафованный за пьяное вождение, добился пересмотра закона через Конституционный суд
  9. «Люди сами голосуют рублем». Власти взялись за частную медицину — эксперты пояснили, что с этим не так и чем грозит
  10. Выборы в Беларуси всегда были фикцией, но эти превзошли все ожидания. Что нового они принесли и как задали тон на будущее — объясняем
  11. В Островце начали поквартирно выдавать лекарства с йодом. Зачем это нужно
  12. ЦИК озвучил официальные итоги выборов. Цифры не изменились
  13. В Москве в результате взрыва был тяжело ранен криминальный авторитет из ближнего круга Януковича. Позже он умер в реанимации
  14. Наглядный пример того, что будет с успешным частным заводом, если его «отожмет» государство с подачи Лукашенко
  15. Швед рассказал, сколько беларусов обратились в комиссию по возвращению и сколько из них вернулись
  16. Зеленский рассказал, сколько украинских и российских военных погибло с начала войны
  17. Темпы продвижения падают, а потери растут: январь стал одним из рекордных по числу убитых и раненых для армии России
  18. В девяностые в Беларусь пришел ВИЧ, а подавляющее число инфицированных были жителями одного небольшого города. Объясняем почему
Чытаць па-беларуску


/

В конце рабочей недели многие любят расслабиться, снять накопившийся стресс, обсудить с коллегами, какими были эти пять дней. Один из вариантов: после работы заказать в офис пиццу, пиво и поболтать. Однако могут ли такие душевные посиделки грозить неприятностями? Узнали у юриста.

Изображение носит иллюстративный характер. Фото: pexels.com
Изображение носит иллюстративный характер. Фото: pexels.com

Юрист сервиса бесплатной и анонимной юридической помощи Legalhub.help предупреждает: офисные посиделки с пивом или вином — идея не из лучших.

— В правовом смысле офис — это рабочее пространство, ответственность за которое несет наниматель, — говорит собеседник. — Он же по закону обязан обеспечить безопасность труда и поддерживать порядок в помещении компании. Это включает и контроль за соблюдением норм поведения, в том числе запрет на употребление алкоголя.

По словам юриста, даже если рабочий день уже закончился, то, что сотрудник находится в офисе со спиртным, могут расценить как нарушение трудовой дисциплины. А значит, человеку грозит наказание. Например, выговор или даже увольнение за грубое нарушение трудовой дисциплины (абз. 4 п. 7 ст. 42 ТК, абз. 2 подп. 1.4 п. 1 Директивы № 1, абз. 3 подп. 6.2 п. 6 Декрета № 5).

— Помимо этого, если в офисе произойдут какие-либо инциденты, связанные с имуществом компании (например, что-то пропадет или сломается. — Прим. ред.), наниматель может привлечь работников дополнительно к имущественной ответственности, — продолжает специалист. — А если доступ к офису открыт для других людей (не только работников, но и посетителей) и помещение может рассматриваться как общественное место, работников могут дополнительно привлечь еще и к административной ответственности.

Таким образом, говорит юрист, посиделки в офисе могут закончиться не только испорченным настроением, но и более серьезными последствиями — дисциплинарными, имущественными и даже административными санкциями.

— Поэтому, если вы хотите провести вечер с коллегами, лучше выбрать нейтральное место — кафе, бар или встретиться дома, — советует специалист. — Тут вы сможете спокойно расслабиться. При этом не нарушая закон и не подвергая риску свою трудовую деятельность. А для офиса лучше оставить работу и деловые обсуждения, чтобы поддерживать профессиональную атмосферу.